73% высокооплачиваемых самарцев тайно ищут новую работу

Каждый второй житель Самары предпочитает скрывать от текущего работодателя факт поиска новой работы. 55% экономически активного населения города считают нормальным подыскивать вакансии до увольнения, не ставя руководство в известность.

Лишь 31% респондентов готовы уведомлять начальство о своих планах, а всего 5% опрошенных назвали скрытый поиск работы некорректным.

Исследование сервиса SuperJob выявило заметные гендерные различия: среди мужчин доля сторонников скрытого поиска составляет 65%, когда среди женщин этот показатель равен 44%.

Возраст также влияет на поведение соискателей — среди работников старше 45 лет 61% предпочитают не афишировать свои карьерные планы, а вот среди молодежи ;таких 52%.

Наиболее склонны к скрытому поиску работы высокооплачиваемые специалисты: среди получающих от 150 тысяч рублей 73% не считают нужным сообщать работодателю о своих намерениях.

Работники со средним профессиональным образованием чаще других склонны предупреждать руководство — 46% респондентов этой группы рассчитывают таким образом получить контрпредложение с улучшенными условиями. При этом только 31% работодателей в Самаре хотели бы заранее знать о карьерных планах подчиненных.

Половина самарцев поддерживает переход на четырехдневную рабочую неделю — будет ли он?