среда, 17 декабря

Стало известно, кому из самарцев не грозит работа в новогодние праздники

И кого могут лишить зимних каникул

174

Фото: tvsamara.ru

Сотрудники организаций, которые будут работать в новогодние праздники, могут рассчитывать на повышенный доход. Соответствующие положения закреплены Трудовым кодексом, напомнили в Общественной палате России.

Речь идет о периоде с 31 декабря по 11 января. В это время работники с фиксированным окладом имеют право на двойную оплату. При почасовой тарифной ставке – в выходные или праздничные дни час идет за два. Также работник может отказаться от увеличения зарплаты и вместо этого взять отгул.

Эксперты назвали представителей профессий, которых могут лишить зимних каникул. Согласно статье 113 Трудового кодекса РФ, это те, кто работает в непрерывно действующих организациях, обслуживает население или выполняет неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы, а также работники творческих специальностей.

При этом должны быть соблюдены правила трудового договора. Если сотрудник не хочет, работодатель не может вызвать его принудительно. Однако даже в случае согласия не должны выходить на рабочее место в праздники и выходные беременные женщины, дети и подростки. Исключение – творческие работники.

Также от сотрудника нужно обязательно получить письменное согласие на работу в дни отдыха, если у него нет медицинских противопоказаний. Речь идет о женщинах с детьми до трех лет, инвалидах, сотрудниках с детьми-инвалидами или ухаживающих за больными в семье, одиноких родителях детей до 14 лет. Это касается и одного из родителей ребенка до 14 лет, если второй - мобилизован, служит по контракту, работает вахтовым методом, а также работников с тремя и более детьми до 18 лет, если младшему не исполнилось 14-ти.

Работодателей, которые привлекают подчиненных к работе в праздники без соблюдения правил, ждет штраф. Для организаций – от 30 до 50 тысяч рублей, для ИП или должностных лиц – от 1 до 5 тысяч рублей. При повторении ситуации организацию оштрафуют на сумму от 50 до 70 тысяч рублей; ИП или должностное лицо – от 10 до 20 тысяч рублей. Кроме того, руководителя могут дисквалифицировать на 1-3 года, пишет РИА Новости.

Самарцам рассказали, как сделать перерасчет коммунальных услуг на Новый год. Расскажем подробности.

Ещё по теме

Читайте также