Самарским работающим мамам не хватает удаленки и гибкого графика
Это важнее, чем дополнительные выплаты
Фото: tvsamara.ru/Надежда Свиридова
В Самаре и по всей стране меняется структура потребностей работающих матерей. Свежие данные опроса, проведенного сервисом Superjob, среди трудоустроенных женщин с детьми дошкольного возраста, демонстрируют: ключевой запрос - гибкость и возможность управлять собственным рабочим графиком.
Каждая восьмая мама (12%) призналась, что ей остро не хватает режима гибкого рабочего дня. На втором месте - поддержка: доплаты и материальная помощь - 11%. Третья по значимости потребность - возможность перехода на удаленный или гибридный формат, особенно актуальный в периоды болезни детей. Такой вариант назвали 10% женщин.
Заметная доля участниц (15%) заявили, что полностью довольны текущими мерами поддержки. Однако динамика показывает ключевой тренд: работающим мамам сегодня важнее время, чем деньги. За четыре года запрос на материальную помощь упал почти вдвое - с 20% до 11%. Одновременно удвоился спрос на удалённую работу - с 5% до 10%. Потребность в сокращённом рабочем дне выросла с 1% до 5%.
Напомним, что самарские многодетные семьи могут получить специальные выплаты ко Дню матери.
){kind=link}